Líderes em crises tendem a falhar devido à falta de antifragilidade, capacidade de se beneficiar de situações adversas. No entanto, empresas que adotam essa estratégia podem se tornar competitivas. A antifragilidade é uma habilidade que permite às organizações se adaptar e crescer em ambientes incertos. Isso é alcançado através da diversificação de negócios, investimento em inovação e desenvolvimento de equipes resilientes. Segundo especialistas, a antifragilidade é uma vantagem competitiva que pode levar a resultados excepcionais em crises. Fonte: Litoral em Pauta.